| La semana laboral de 4 horas |
Y merece mucho la pena leerlo. Lleva por título: La semana laboral de 4 horas (RBA), con subtítulo: Olvídate de fichar, vive donde quieras y únete a los nuevos ricos. Su autor es Timothy Ferriss (@tferriss).
La semana laboral de 4 horas parte de una idea que es el hilo conductor sobre el que trascurre toda la obra: ¿Trabajar para vivir o vivir para trabajar? O dicho de manera más coloquial: ¿Hay que trabajar como un esclavo para vivir como un millonario?
Es una pregunta clásica que todo el mundo se hace pero que poca gente gestiona adecuadamente. En esta obra se explica no cómo ser millonario sino cómo vivir como un millonario trabajando 4 horas a la semana.
La cuestión, a priori, parece descabellada, pero sabemos que trabajar más no significa ganar más. El día tiene el mismo número de horas para todos los mortales.
Según Timothy Ferriss cualquier persona puede diseñar su estilo de vida ideal, en función de tres factores. Esto es:
1. Tiempo: ¿Cuánto tiempo quieres para ti?
2. Ingresos: ¿Cuánto quieres ganar?
3. Movilidad: ¿Dónde quieres vivir?
Los tres factores están interrelacionados ya que no es lo mismo 1.000 euros en España que en Tailandia. Dan mucho más de sí, en el segundo país.
Para lograrlo, Timothy Ferriss propone el Modelo DEAL, esto es:
1. D, de Definición: define exactamente lo que quieres en tu vida. Es la única manera de conseguirlo. Escribe claramente cómo te gustaría que fuese tu vida en los diferentes aspectos: dinero, trabajo, salud, ocio, relaciones, crecimiento personal y contribución social.
2. E, de Eliminación: aplica el Principio de Pareto, de tal manera que puedas reducir el tiempo dedicado a actividades que no aportan valor ya que sólo el 20% de los factores determina el 80% de los ingresos. También es fundamental reducir al mínimo el tiempo dedicado a las fuentes de información: mail, televisión, periódicos, etc. El mail, salvo que sea absolutamente imprescindible, sólo mirarlo 2-3 veces al día. Y subcontratar todas aquellas tareas que nos quitan tiempo y no aportan valor.
3. A, de Automatización: busca automatizar el mayor número de tareas de tal manera que no haya que dedicarles tiempo ni atención y se autogestionen solas.
4. L, de Liberación: el resultado de los tres factores anteriores es la liberación y, por tanto, la libertad para ser tú quien dirige tu vida y no son otros quienes la dirigen por ti.
En definitiva, La semana laboral de 4 horas es un manual sobre:
– Cómo vivir como nos gusta.
– Haciendo lo que queremos.
– Con quién queremos.
– Dónde queremos.
– Cuándo queremos.
Es una pregunta clásica que todo el mundo se hace pero que poca gente gestiona adecuadamente. En esta obra se explica no cómo ser millonario sino cómo vivir como un millonario trabajando 4 horas a la semana.
La cuestión, a priori, parece descabellada, pero sabemos que trabajar más no significa ganar más. El día tiene el mismo número de horas para todos los mortales.
Según Timothy Ferriss cualquier persona puede diseñar su estilo de vida ideal, en función de tres factores. Esto es:
1. Tiempo: ¿Cuánto tiempo quieres para ti?
2. Ingresos: ¿Cuánto quieres ganar?
3. Movilidad: ¿Dónde quieres vivir?
Los tres factores están interrelacionados ya que no es lo mismo 1.000 euros en España que en Tailandia. Dan mucho más de sí, en el segundo país.
Para lograrlo, Timothy Ferriss propone el Modelo DEAL, esto es:
1. D, de Definición: define exactamente lo que quieres en tu vida. Es la única manera de conseguirlo. Escribe claramente cómo te gustaría que fuese tu vida en los diferentes aspectos: dinero, trabajo, salud, ocio, relaciones, crecimiento personal y contribución social.
2. E, de Eliminación: aplica el Principio de Pareto, de tal manera que puedas reducir el tiempo dedicado a actividades que no aportan valor ya que sólo el 20% de los factores determina el 80% de los ingresos. También es fundamental reducir al mínimo el tiempo dedicado a las fuentes de información: mail, televisión, periódicos, etc. El mail, salvo que sea absolutamente imprescindible, sólo mirarlo 2-3 veces al día. Y subcontratar todas aquellas tareas que nos quitan tiempo y no aportan valor.
3. A, de Automatización: busca automatizar el mayor número de tareas de tal manera que no haya que dedicarles tiempo ni atención y se autogestionen solas.
4. L, de Liberación: el resultado de los tres factores anteriores es la liberación y, por tanto, la libertad para ser tú quien dirige tu vida y no son otros quienes la dirigen por ti.
En definitiva, La semana laboral de 4 horas es un manual sobre:
– Cómo vivir como nos gusta.
– Haciendo lo que queremos.
– Con quién queremos.
– Dónde queremos.
– Cuándo queremos.
