¿Eres de los que dicen que no tienes tiempo para leer? ¿Te gustaría leer mucho más pero acabas derrotado cuando llegas a casa? ¿En fines de semana o vacaciones te entra la pereza? ¿Tienes que preparar una conferencia o presentación y andas falto de ideas?Aquí tienes la solución: en solo 10 páginas, los mejores libros de empresa resumidos por nuestro equipo con las claves, ideas y consejos más relevantes.
Ya no tienes excusa para no mejorar tus habilidades de liderazgo, tus dotes para negociar, sentirte más suelto a la hora de hacer networking, ser una persona emocionalmente más inteligente, aprender a trabajar en equipo, motivar con mayor eficacia a tus colaboradores, ser más creativo e innovador o vencer tu miedo a hablar en público.
Vivimos en un mundo más competitivo, lo que hace que la formación sea más importante que en épocas pretéritas. La gente más preparada responde mejor a los desafíos al tener más recursos con los que hacer frente a las situaciones que van surgiendo, y en ello la lectura juega un papel importante.
Jim Rohn decía que «los hombres de éxito tienen grandes bibliotecas; el resto, grandes televisores»; y Robin Sharma afirmaba: «Una dieta constante de un libro a la semana y cosa buenas ocurrirán en tu vida». Leer no es una posibilidad sino una necesidad innegociable cuando se está en un puesto de dirección.
¿A quién va dirigido estos Resúmenes de Libros de Empresa? A directivos, emprendedores, consultores, formadores:
A partir de ahora, desde la pestaña del menú Resúmenes podrás descargarte en PDF libros de empresa resumidos que iremos colgando o directamente desde nuestra Plataforma de Libros de Management en el conocido portal de publicaciones Lulu.
Iremos publicando de manera periódica 5 Resúmenes, de tal modo que puedes descargarte:
– Individualmente cada resumen a un precio de 2,99 euros.
– Conjuntamente los cinco resúmenes a un precio de 9,99 euros (ahorro 5 euros, el 30%).
Para que puedes tener una idea de cómo son los resúmenes puedes descargarte gratuitamente un ejemplo en el siguiente link sobre el libro La buena suerte, de Álex Rovira y Fernando Trías de Bes. Y a continuación te dejamos los Resúmenes ya disponibles:
Jim Rohn decía que «los hombres de éxito tienen grandes bibliotecas; el resto, grandes televisores»; y Robin Sharma afirmaba: «Una dieta constante de un libro a la semana y cosa buenas ocurrirán en tu vida». Leer no es una posibilidad sino una necesidad innegociable cuando se está en un puesto de dirección.
¿A quién va dirigido estos Resúmenes de Libros de Empresa? A directivos, emprendedores, consultores, formadores:
– Que no tienen tiempo para leer.
– Que tienen que preparar conferencias, discursos, presentaciones, y necesitan ideas sintetizadas para inspirarse.
– Que tienen que preparar cursos con poco tiempo para su elaboración.
– Que tienen que preparar cursos con poco tiempo para su elaboración.
– Que prefieren mensajes breves y comprimidos a textos extensos y más desarrollados, siguiendo el principio, "lo bueno, si breve, dos veces bueno".
Iremos publicando de manera periódica 5 Resúmenes, de tal modo que puedes descargarte:
– Individualmente cada resumen a un precio de 2,99 euros.
– Conjuntamente los cinco resúmenes a un precio de 9,99 euros (ahorro 5 euros, el 30%).
Para que puedes tener una idea de cómo son los resúmenes puedes descargarte gratuitamente un ejemplo en el siguiente link sobre el libro La buena suerte, de Álex Rovira y Fernando Trías de Bes. Y a continuación te dejamos los Resúmenes ya disponibles:
¿Qué es lo peor de ser directivo? La soledad, sin dudas. No obstante, existe una soledad ‘buena’ y otra ‘mala’. Si se gestiona bien, la soledad puede ayudarnos a afrontar los retos con más eficacia.
Todos tenemos recursos insospechados en nuestro interior a la espera de ser activados. En esta obra se describe las claves para desplegar todo nuestro potencial ser líderes de nuestra vida.
Dirigir empresas es, sobre todo, motivar personas. En esta obra aprenderás las claves de ese difícil arte que es gestionar individuos, suma de sentimientos, voluntad y razón.
Si el corazón no es movilizado, todas las herramientas, procesos y técnicas de gestión pierden su sentido. Sólo cuando se apela a lo más hondo del ser humano es posible obtener lo mejor.
